Mål og værdigrundlag

Værdigrundlag for afdeling M

Formål:
Medicinsk afdeling M skal med udgangspunkt i afdelingens værdigrundlag have høj faglig standard og god kvalitet som fællesnævner for behandling, pleje, uddannelse og forskning.

Medicinsk afdeling M skal være en attraktiv afdeling både for patienter, pårørende og sundhedspersonale. 

Værdier:
Afdelingens værdigrundlag udtrykker de overordnede værdier og syn på mennesket.

Disse overordnede værdier skal være styrende for vores tanker, reaktioner og handlinger i dagligdagen.

Det er vigtigt at være bevidst om værdierne, da disse afspejler sig i vores adfærd.

Værdigrundlaget for afd. M er byggestenen i alle afdelingens aktiviteter og skal bruges som udgangspunkt f.eks. i beskrivelse af afdelingens overordnede mål og strategier.

Værdierne i afdelingen er følgende:

• Respekt
• Unik
• Tolerance
• Engagement
• Solidaritet
• Værdsættelse
• Ansvarlighed
• Loyalitet
• Tryghed
• Empati

Respekten  for hinanden skal vise sig i:

• et ligeværdigt samarbejde
• i accept af hinandens forskelligheder

Vi skal udvise empati for den enkelte ved at være:

• nærværende
• imødekommende
• åbne
• hensynsfulde

Vi skal skabe et miljø, som er præget af tryghed og tillid til hinanden.

Vores engagement skal vise sig ved arbejdsglæde, kreativitet og visioner.

Vi skal være tolerante og værdsætte det unikke.

Vores kropssprog skal være åbent og imødekommende.

Loyalitet og solidaritet er begreber vi vægter højt i afdelingen.

Ansvarlighed hos den enkelte skal udmøntes i:

• høj faglig kvalitet i behandling og pleje.
• et godt tværfagligt samarbejde.
• en prioritering af de tildelte ressourcer. 

Rev. 10. november 2009

De overordnede målsætninger for afdeling M